琪琪的幻想城堡

企業主管平均只在一個組織連續工作3.3年，就會另謀他就。然而更換雇主，是否就能平步青雲？研究指出，答案是未必。有一份探討經理人如何升遷的研究指出，一般人對職涯發展有以下四個誤解：跳槽必定有前途、異動應該是升官、大魚要待大池塘、轉職轉行不可行。

而主管必須從中學到的事如下：要建立能展現內、外異動次數均等的履歷；如果你跳槽的新公司能夠展現品牌價值，即使跳槽後的新職位與原職位層級相當，往後還是會升遷，或是對你的履歷有加分作用；盡可能在職涯早期，加入頂尖企業；尋找能把你的才幹，當作真正資產的行業。

（中央社記者王曼娜香港13日電）香港金融管理局今天表示，域名為「www.網上銀行.biz 」的網站，仿冒香港永隆銀行官方網站，懷疑涉及欺詐。

　　金管局表示，永隆銀行已表明與該網站沒有關係，並已將事件轉交香港警務處進一步調查。

美國商務部13日公布7月份的零售業績，在歷經前2個月的下跌後，於汽車銷售業績的強勁帶動下，7月份的零售業績首度出現成長。

零售業績是觀察經濟成長的重要指標之一，美國7月份零售業績成長0.4%，來到3,627億美元，至於5月及6月的零售業績，則分別下跌1.0%及0.3%。

從過去的經驗來看，廠商只要能擠進中國大潤發的大門，股價、營收通常都能雙贏，上市櫃公司中，元山科技、燦星網及潤泰創新都積極嘗試敲開中國大潤發的大門，成功者股價將走出新氣象。

就算是關係企業，若無法對大潤發營運產生實質貢獻，大潤發採購部門也不會輕易放行！」一位潤泰集團離職員工如此表示。據了解，中國大潤發的採購係委由三組人馬負責，而執行長黃明端負責最後的統籌，黃明端向來是「公事公辦」，廠商想擠進中國大潤發的「窄門」，本身得具備真本事。

日本東北是每年最早可賞味秋楓的風景名勝地，原本就四季如畫、處處秘境的地區，加上遍地紅葉的加持，美景更上層樓。何況還有百選溫泉、各地特色美食、以及頗具文化風情的傳統技藝表演，讓東北的日本遊除了景色令人難忘之外，又多了一份道地的和風品味。

東北地區的紅葉名所，已經是人人熟知的景點如奧入瀬溪、最上峽、以及松尾芭蕉也歌詠過的山寺等，早已是必定要拜訪的人氣名景。另外幾處入選「百選楓葉名所」的景點，更是您不可不知的絕佳觀景地，如鳴子峽、伊呂波坂、城倉溪流、八甲田山的中野紅葉山等。鳴子峽與城倉溪流都能一覽河流兩岸的紅葉盛況，加上峽谷地形與蜿蜒河流的天然特色，是拍照的好地點。伊呂波坂與紅葉山則以山景攀升的眺望視野、和悠閒漫步的閒情取勝。

新頭殼newtalk 2010.08.13 陳琬評 謝莉慧/金門報導

「金門坑道音樂節」即將開跑，金門國家公園管理處將於今年10月16日、17日舉辦金門坑道音樂節，邀請大提琴家張正傑等演出，自9月1日起開放預約報名方式參與。

（中央社記者劉正慶台北13日電）最高檢察署「正己專案」小組將透過兩岸司法互助協議，要求大陸遣返貪污的前花蓮高分院法官張炳龍，海基會主管表示，執行如有缺失可再協商檢討。

海基會主管並表示，兩岸司法互助協議運作機制，目前是由法務部主導負責。

近來台灣證券交易所積極推廣權證市場，期望讓台灣權證市場更為國際化與透明化，尤其政府與證券業者齊心「造市」，讓台灣權證市場正快速成長，目前交易檔數已超過6000檔，占整體市場比重約0.5%，未來1年預期還有2 ∼ 3倍成長空間。對於資金不多的投資人，權證這種以小搏大、短期投資的金融商品，是相當好的投資工具之一，但許多人因為不了解權證的特性，錯過獲利契機，十分可惜；或者是不熟悉而亂做一通，結果賠錢出場。因此，加強買權證必須知道的基本知識，了解箇中訣竅，找到適當的投資機會，小錢投資才能夠變大錢。

1.買的是權利 不是股票

(中央社記者韋樞台北 13 日電 )據統計，今年上半年結婚對數年增 1 成，信義房屋統計35歲以下的購屋人發現，除台北市，其餘都會區平均成交總價介於500萬元到700萬元，成家立業壓力較北市輕。

雖然高房價居10大民怨之首，不過高房價並未扼殺年輕人成家立業的夢想。內政部統計處的資料顯示，在北中南都會區中，以台北市的男女初婚年紀最高，男性為33.2歲，女性為30.5歲，彼此的思想與經濟能力較成熟，於購屋的區段與產品多有主見。

竹科景氣好人力吃緊，明天在新竹市立體育場，桃竹苗就業服務站再辦理一場就業博覽會，有超過四千五百個工作職缺。據統計，上半年竹科前後辦理了超過百場的就博會，但人力還是不夠。七月份辦理的就博會，萬名職缺只招募到三分之一；至於就服站的數字統計，上半年平均每個人約有一點九個工作機會。(彭清仁報導)

今年由於科技業景氣普遍轉好，人力荒的情形更為嚴重，尤其生產線上人才難找，員工都被要求加班，一般做一天休三天，都改為做兩天休兩天。過去每年因為員工分紅當中，不少員工都是分股票，但自從科技業改為員工分紅費用化之後，股票改為依市價課稅，而不是以發行的票面價分紅，員工在所得減少的情況下，跳槽的員工比比皆是，也讓各廠人力更為缺乏。

(中央社記者田裕斌台北13日電)台股7月上漲5.88%，讓券商7月大賺新台幣61.74億元，累計1 至7月券商獲利145.23億元，元大證券穩居最賺券商。

根據台灣證券交易所統計，7月共有74家獲利、11家虧損，其中綜合券商41家獲利、6家虧損，專業證券經紀商33家獲利4家虧損，期貨兼營券商1家虧損。

高雄義大世界今天傳出工人不幸被電死的意外，這名47歲的王姓工人上午在進行地下室停車場手扶梯施工時，疑似手扶梯突然漏電，導致這名工人觸電、倒地，雖然被緊急送往義大醫院急救，仍宣告不治，確實的意外原因，還有待調查。

高雄義大世界今年六月開始試營運，沒想到，試營運當天，就發生〔摩天輪〕突然停止運轉，上百名遊客卡在半空中約九十分鐘，七月份又發生遊樂設施〔天旋地轉〕無預警斷電，遊客卡在半空中的情況。

(中央社台北13日電)台北股市今天開盤上漲16.19點，加權股價指數成為7845.98點，成交金額為新台幣30.80億元。990813

（路透紐約12日電）世界油價今天大跌約3%，近三天跌幅累計達7%，創下5月中以來的最大跌勢。美國新公布的每週新申領失業救人數意外增加，更使得市場擔心期待的經濟復甦恐將後勁不繼。

美國市場原油的9月期貨價格下跌2.28美元，跌幅達2.9%，以每桶75.74美元作收。

鴻海投資高雄軟體園區計畫是否生變？經濟部加工出口區管理處長沈榮津13日表示，沒感覺有什麼變化。中央社記者林惠君攝 99年8月13日

面對環境趨勢的劇烈變化與經營型態不斷翻新的挑戰，以無形資產創造有形效益，以有限知識創造無限價值，厚植人才資本，累積智慧資本，成為引領組織向前驅馳最有力的引擎，也是企業永續經營、不斷開創新局的關鍵思維。

知名管理學者瑞姆‧夏藍(Ram Charan)曾指出，唯有建立龐大、多樣化的人才庫，才能維持組織持續成長的動能。然而，組織的資源有限，人才培育又是一刻都不能間斷的百年工程，因此為聚焦資源，創造核心優勢，許多組織採行職能導向式人才培育與績效發展系統。「職能」係指工作上所需的技術與知識、工作動機與個人特質所表現出來的行為。「職能管理」的目的在於找出並確認導致工作上卓越績效所需的能力及行為表現，以協助組織或個人提升工作績效。