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對於職場中免不了碰到的情況，加拿大商業雜誌（Canadian Business）教大家，怎麼處理最好：
■跟客戶或同事共進重要的午餐。在餐廳裡一坐下來立刻關掉手機，並且讓對方看到，傳達給對方訊息：「對我來說你很重要，我尊重你。」或許對方也會因而關掉手機，大家有一段安靜的時間好好商談事情。
萬一你正在等一通重要的電話，坐下來時先告知對方，並且跟對方道歉。等到電話響起時，一定要起身離開餐桌，走到旁邊之後再說。
離開餐桌時，先鬆鬆地折疊餐巾，然後放在餐盤旁邊，不要把餐巾揉成一團，更不要放在椅子上。
如果一起用餐的一、二個人，開始談起別人聽不懂，或沒興趣的話題時，你可以主動出擊，重新調整聊天方向。找出餐桌上最健談的那個人，問他幾個一般人感興趣的問題，對話自然而然會再活絡起來。
至於該點什麼餐，讓請客或主導的人先點，看他們怎麼點。了解這一餐是大是小，再決定自己要不要點前菜或甜點。避免吃起來複雜的餐點，例如螃蟹、雞翅。只有請客的人或客戶點酒，才可以喝酒，最多不要喝超過兩杯。
如果有人堅持請客，告訴對方：「這次讓你請，下次一定要讓我請。」
■離職前的談話。離職時很多人覺得，反正都要走了，因而一股腦地把以前不敢說的抱怨通通說出來。然而，你永遠不知道什麼時候會再碰到這些人，或者會再需要這些人。
本篇文章引用自此: http://tw.news.yahoo.com/marticle/url/d/a/100805/67/2ap2d.html?type=new
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